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No despida preventivamente: “La” crisis, ¿es “su” crisis?

La economía está en crisis, pero ¿lo está su empresa? Puede que la situación económica no esté tocando de lleno a su compañía; en ese caso, no se deje llevar por el alarmismo. Un gran error (más común de lo que parece) es despedir en previsión de que disminuya la carga de trabajo o contratar personal pese a que se vea desbordado. Si actúa así no podrá atender adecuadamente la demanda con lo que terminará perdiendo clientes.